В Кизеле сотрудники Дворца культуры увольняются из-за оптимизации
В Кизеле развивается конфликт из-за оптимизации городского дворца культуры. Об этом Накануне.RU сообщили в пресс-службе пермского краевого союза организаций профсоюзов "Пермский крайсовпроф".
По информации профсоюзной организации, из-за изменения штатного расписания под сокращение попали семь человек. Трое работников уволились по собственному желанию, без выплаты компенсаций. Среди уволенных - сотрудники с большим стажем и высшим образованием, работники предпенсионного возраста. В их числе председатель городской организации профсоюза работников культуры, методист по досугу населения городского дворца культуры Зоя Кутырь.
На вакантные ставки были приняты две сотрудницы, одна из которых находится в декретном отпуске. Основное место ее работы - губахинский дворец культуры "Энергетик". Кроме того, в ДК Кизела были введены пять новых должностей, переименованы шесть должностей.
Как утверждают бывшие работники учреждения культуры, руководство почти каждую неделю меняет штатное расписание. А уволившиеся по собственному желанию сотрудники ушли из-за низкой зарплаты, якобы работодатель предложил устроить их на полставки с зарплатой пять тысяч рублей в месяц. Из профсоюзной организации в ДК ушли 10 человек - ровно половина.
"Мы обращались в прокуратуру и совместно с крайкомом профсоюза - в краевое министерство культуры. Нам ответили, что все вновь принятые работники трудоустроены законно, а в дела территорий никто вмешиваться не будет. На этом все закончилось. После обращения в различные инстанции последовала волна сокращений", - сообщила о ситуации в ДК Зоя Кутырь.
Накануне.RU направило запрос в администрацию Кизела и краевой минкульт с просьбой прокомментировать ситуацию. На момент публикации материала ответ не получен.