Большинство россиян не хотят переходить на электронные трудовые книжки
Большинство россиян не готовы переходить на электронную трудовую книжку, показал опрос, проведенный Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ).
63% опрошенных сделали выбор в пользу бумажного документа. Только 30% респондентов сегодня согласны перейти на электронный вариант.
Остальные ответили, что уже завели себе электронный документ, сообщает Regnum.
Невысокий уровень доверия россиян к электронным трудовым связан в основном с тем, что граждане опасаются потерять данные из-за технических сбоев, а также в результате их утечки.
Закон о постепенном переходе на электронные книжки вступил в сиду с начала этого года. До 31 октября работодатели должны предупредить работников, что они могут выбрать формат книжки. Сделать свой выбор работники должны до 31 декабря.
При выборе электронной трудовой книжки бумажная версия выдается работнику на руки, работодатель перестает отвечать за ее ведение, однако бумажную версию нужно сохранить, поскольку в электронном варианте будут фиксироваться сведения только с 2020 года. При выборе бумажной книжки работодатель продолжит вносить в нее сведения и право на сохранение бумажной трудовой останется при смене работы. Перейти на электронную версию можно в любой момент после 2021 года.
Если работник не сделает выбор - за ним сохранится бумажная трудовая. У всех, кто впервые устроится на работу после 1 января 2021 года, будут только электронные трудовые книжки.