Аналитика


Поможет ли звонок президенту поднять зарплаты учёным?
Наука и техника | В России | Новосибирская область

Обращение к президенту по поводу низких зарплат — явление довольно частое. Как правило, происходит такое во время прямых линий. Но вчера случай выдался особый — о бедственной ситуации заговорили… во время вручения президентских премий.

Президент провёл видеоконференцию с учёными новосибирского Института цитологии и генетики, силами которых созданы и апробированы две уникальные технологии лечения опухолей различной этиологии, основанные на ранее неизвестных принципах.

Радость от уникального открытия спутало замечание одной из участниц коллектива — старшего научного сотрудника института Анастасии Проскуриной. Её зарплата даже на должности с.н.с. составляет всего лишь 25 тыс. руб. в месяц.

"Это, в принципе, достаточно высокая должность, как я считаю, и на мой взгляд, не соответствует [зарплате]. После того как вы издали указ свой о повышении зарплат научным сотрудникам года три назад, у нас сотрудникам [сказали] перейти на полставки, чтобы отчитаться о повышении зарплат руководству. Обосновывали это тем, что указ был, а бюджет увеличен не был", — отметила она.

На самом деле указ был издан ещё в 2012 году, назывался он "майский", и к 2018 году предполагалось уже добиться того, чтобы зарплаты учёных и преподавателей высшей школы составляли 200% от средних по региону. На невыполнение этих целей, кстати, обращала внимание Счётная палата в декабре 2020 года. И всё равно последовавшее за этим было как гром среди ясного неба.

Владимир Путин уточнил размер средней зарплаты у министра финансов Антона Сиуанова, также присутствовавшего на конференции. Тот оперативно отметил, что средний показатель по региону сейчас 39 тыс. руб., а зарплаты учёных составляют 210% от него.

"Хах! — усмехнулся на это Путин. — 39 средняя! Если 200 [процентов] от среднего по региону, то у нее должна быть зарплата 78 тыс. Где деньги-то? Антон Германович (обращается к Силуанову, министру финансов РФ), вы говорите, что у вас информация, что у них там зарплаты 200% от среднего по региону. Где, деньги, Зин?" — эмоционально отреагировал глава государства.

На случай проблем после этого разговора президент посоветовал сотруднице лаборатории напрямую звонить к нему в администрацию. Проверку по данному факту начали СКР и прокуратура.

Впрочем, достаточно посетить раздел вакансий на сайте ИЦиГ СО РАН, чтобы убедиться в простом факте — случай Анастасии Проскуриной не является чем-то особенным для учреждения. Конкурс на замещение вакантных должностей от 30 декабря прошлого года показывает, что работа старшего научного сотрудника в лаборатории молекулярных биотехнологий на полную занятость оценивается в 25 тыс. 078 руб. — те самые двадцать пять тысяч, о которых говорилось на встрече с президентом.

Вакансия с.н.с в ИЦиГ СО РАН(2021)|Фото: bionet.nsc.ru

Но это старшие научные сотрудники, пусть и числящиеся как молодые учёные. Научные и младшие научные сотрудники получают ещё меньше. Например, научного сотрудника в лабораторию нейрогеномики поведения ищут за зарплату... в 22 тыс. 244 руб. Соискателям на эти должности следует иметь высшее профильное образование, учёную степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования и владеть рядом научных методов.

Объявление о вакансии ИЦиГ СО РАН(2021)|Фото: bionet.nsc.ru

Так что СКР, который сейчас устанавливает круг лиц, "чьи права на оплату труда были нарушены", предстоит довольно большая работа, в этот круг, похоже, можно включать не только действующих сотрудников, но и соискателей. При этом нельзя сказать, что ИЦиГ СО РАН уникален в этом отношении — такие зарплаты характерны и для других институтов.

Конечно, речь идёт только о ставке, трудовым договором предусмотрены и стимулирующие выплаты. Учёные могут получать доход также от грантов, гонораров, тех же самых премий. Но такой доход различается в каждом конкретном случае, поэтому как Минфин высчитывает 200% или 210% — непонятно. Что же касается ставки, то, как видно, она для научного сотрудника почти вдвое меньше среднего дохода по области, озвученного Силуановым. Также после выхода указа в 2012 году стала распространяться практика перевода сотрудников на 0,5 или даже 0,25 ставки при сохранении прежней нагрузки. В вузах часть педагогов работает на почасовой основе, то есть размер их оплаты труда не привязан к ставкам и может быть гораздо меньше не только 78-ми, но 25-ти тыс. Но, даже если не брать эти случаи, становится ясно, что реальные зарплаты учёных в 2021 году остаются совершенно не привязанными к средним по региону. И это проблема, которую одним звонком в Администрацию президента решить не удастся...



Павел Мартынов