В 2005 году зарплата работников Магнитогорского меткомбината вырастет на 19,6% и составит 16 тыс рублей
В 2004 году заработная плата работников ОАО "Магнитогорский металлургический комбинат" выросла, по сравнению с 2003 годом, на 16% и составила 13500 рублей. Рост обеспечивался за счет индексации тарифных ставок и окладов в феврале и сентябре, и выплаты премии по результатам выполнения целевых показателей в июле и декабре.
Согласно приказу генерального директора ОАО "ММК" Виктора Рашникова о совершенствовании оплаты труда работников предприятия, перевод на новые условия труда работников комбината в 2005 году пройдет в два этапа. Первый – в марте для рабочих, второй – в сентябре для руководителей, специалистов и служащих. С 1 марта изменятся тарифные ставки и оклады для рабочих и порядок их применения, а также система доплат за особые условия труда. Размер доплаты будет определяться по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда, а не по принадлежности рабочего места к 1-ому или 2-ому льготному списку, как было ранее. Изменятся в соответствии с трудовым кодексом размеры доплат за многосменный режим работы и переработку по графику для рабочих. Доплата за стаж работы в "ММК" трансформируется в доплату за качество труда при выполнении работ на конкретном рабочем месте.
В этом году средняя заработная плата работников "ММК" вырастет, по сравнению с прошлым годом, на 19,6% и составит более 16 тысяч рублей. Об этом сообщает Управление информации и общественных связей ОАО "ММК".