В Тюменской области молодую мать одно предприятие передало другому. Женщину никто не спросил
В Омутинском районе Тюменской области молодую мать, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком перевели с одного места работы на другое, без её ведома, об этом Накануне.RU сообщили в пресс-службе прокуратуры Тюменской области.
Женщина обратилась в прокуратуру с жалобой на то, что по месту работы в потребительском обществе "Красноярское" ей был предоставлен отпуск по уходу за ребенком на период с мая 2007 года по сентябрь 2008 года. По выходу из него женщина узнала, что потребительское общество в августе этого года прекратило с ней трудовые отношения, переведя ее на постоянную работу к другому работодателю.
В этой связи прокуратура района против председателя Совета потребительского общества "Красноярское" возбудила административное дело по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде). По результатам рассмотрения дела Государственная инспекция труда в Тюменской области подвергла председателя крупному денежному штрафу.
После вмешательства районной прокуратуры незаконный приказ об увольнении был отменен, а нарушенные трудовые права молодой матери восстановлены.