Работникам ОАО "Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз" выплатят премию за I квартал 2008 года
Согласно концепции ОАО "Газпром нефть" по пересмотру заработной платы работников дочерних предприятий, в основном добывающем обществе компании ОАО "Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз" в апреле 2008 года произошло повышение тарифов и окладов сотрудников, а в мае 2008 года ожидается выплата премии за I квартал 2008 года.
На сегодняшний день в ОАО "Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз" закончен расчет премии за I квартал 2008 года. Размер премии по предприятию определен исходя из выполнения ключевых показателей деятельности Общества в целом. В тоже время, по инициативе ННГ в Компании были пересмотрены правила премиального распределения между различными категориями работников. Так, для рабочих были установлены показатели премирования, которые наиболее полно отражают результаты текущей работы коллективов. В результате сотрудники добывающего предприятия рабочих специальностей в этом плане попадают в разряд наиболее защищенных категорий. Последнее означает, что общий фонд премирования для рабочих увеличился. Размер и порядок этого увеличения для конкретного работника зависит от объективной оценки вклада каждого в общее дело выполнения плана по добыче нефти "Газпромнефть-ННГ".
Как сообщили Накануне.RU в департаменте общественных связей ОАО "Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз", также для квартальной премии установлен так называемый внутренний "порог", т.е. несмотря на то, что размер премиальных выплат зависит от выполнения основных показателей работы организации, сотрудникам добывающего предприятия гарантирована выплата кварталки в 1,5 раза больше, чем выплаты 4 квартала 2007 года. Отметим, что среднегодовой рост зарплаты в ОАО "Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз" за счет повышения тарифных ставок рабочим и окладов служащим в течение года, а также за счет премиальных выплат, в 2008 году составит 10–12 процентов. Новый порядок индексации зарплаты позволит заметнее ощутить увеличение годового дохода.