На предприятии "БАЗ-СУАЛ" в Свердловской области выявлен нормативный акт, запрещающий донорство и больничные
Прокуратура опротестовала нормативный акт, ущемляющий права сотрудников филиала "БАЗ-СУАЛ", сообщили Накануне.RU в областной прокуратуре.
По многочисленным жалобам граждан проведена проверка исполнения требований трудового законодательства в филиале ОАО "БАЗ-СУАЛ", в результате которой на предприятии был выявлен локальный нормативный акт, ущемлявший трудовые права работников.
"План мероприятий по снижению потерь рабочего времени на 2008 год" запрещал проведение донорских дней в рабочее время и на рабочих местах работников "БАЗ-СУАЛ".
В результате этой запретительной меры, принятой руководством предприятия были сорваны уже запланированные "Станцией переливания крови" два донорских дня в марте 2008 года. Кроме того, одним из пунктов Плана настоятельно рекомендовалось работникам предприятия не пользоваться больничными листами во время отпуска и не пользоваться больничными листами по уходу за ребенком отцам, каждый из доноров и тех, кто длительно и часто болеет, персонально был предупрежден о снижении оклада по итогам года.
По итогам проверки "План мероприятий по снижению потерь рабочего времени" был опротестован прокуратурой, как несоответсутвующий законодательству.