На Южном Урале проведут мониторинг, анализ и прогнозирование рынка труда
В главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области в 2011 году решено усилить работу по исследованию, изучению и прогнозированию рынка труда.
"Одним из поручений Президента России является разработка комплекса мер по проведению профессиональной ориентации учащихся образовательных учреждений. Работа в этом направлении начата в сентябре прошлого года и будет продолжена. Но мы должны переходить на следующий уровень, развивать межведомственное взаимодействие с работодателями и учебными заведениями, конкретизировать нашу деятельность, то есть ориентироваться на запросы предприятий и на потребности конкретных территорий. Эту задачу трудно решить в отсутствии прогнозов рынка труда. Мы работаем вслепую, по факту", - отметил начальник управления Владислав Смирнов на прошедшей недавно коллегии.
Поэтому решено проводить мониторинг, анализ и прогнозирование рынка труда во всей области. Как сообщили Накануне.RU в пресс-службе главы региона, также совместно с органами местного самоуправления будет вестись постоянный учет того, сколько новых рабочих мест появилось и кто на них трудоустроен. В 2011 году управление в своей деятельности сделает акцент не на общественные работы, которые дали свой эффект в период массовых увольнений, а на переквалификацию кадров, стажировку и самозанятость.
"В первую очередь мы будем ориентироваться на вакансии, которые появляются на инновационных и модернизирующихся предприятиях. И если человек прошел переподготовку, ему должно быть гарантировано предоставление рабочего места", - рассказал Владислав Смирнов.