Силовики уральского МВД начали проходить переаттестацию. К увольняемым обещают отнестись чутко
В Главном управлении МВД России по УрФО началась переаттестация сотрудников.
Как сообщили Накануне.RU в пресс-службе ведомства, в состав аттестационной комиссии, утвержденный Центральной аттестационной комиссией МВД России, вошли семь опытных руководителей структурных подразделений окружного Главка. Возглавил комиссию заместитель начальника ГУ генерал-майор юстиции Андрей Тараненко.
Первыми аттестацию будут проходить 40 сотрудников. Их экзаменуют по личному отношению к службе, морально-деловым качествам, уровню профессиональной подготовки, исполнительской дисциплине и результатам служебной деятельности, уточнили в пресс-службе силового ведомства.
Отметим, что все сотрудники ГУ МВД России по УрФО уже прошли тестирование на знание закона "О полиции", сдали зачеты по огневой и физической подготовке, предоставили сведения о доходах, прошли военно-врачебную комиссию и ответили на вопросы психологических тестов. Каждый аттестуемый также проверен сотрудниками подразделений собственной безопасности МВД России на возможную причастность к преступному элементу.
"В ходе аттестации нам предстоит оценить степень соответствия аттестуемого сотрудника предъявляемым требованиям по должности, на которую он претендует, с учетом стажа и опыта работы, участия в решении поставленных перед ним задач, результативности и эффективности выполняемой им работы. При этом особенно важно не допустить размывания кадрового ядра окружного управления, при переходе в полицию обеспечить преемственность лучших профессиональных традиций, сохранить наиболее квалифицированных сотрудников для выполнения задач по борьбе с организованной преступностью", - заявил председатель аттестационной комиссии Андрей Тараненко.
По его словам, членам аттестационной комиссии необходимо принципиально подойти к оценке труда каждого сотрудника, не допустить в органы внутренних дел тех, кто запятнал свою репутацию неблаговидными поступками и порочащими связями в криминальной среде.
По результатам аттестации сотрудники Главного управления будут назначены на должности в соответствии с новым штатным расписанием.
"Также не менее важно внимательно и чутко отнестись к судьбе каждого увольняемого сотрудника, не оставлять ни одного человека наедине со своими проблемами. Для решения этой задачи в Главном управлении создана комиссия по трудоустройству, в отделе по работе с личным составом открыт консультационный пункт для увольняемых сотрудников, организовано взаимодействие с центрами занятости населения, другими органами внутренних дел, силовыми ведомствами, гражданскими организациями и кадровыми агентствами", - отметил также Андрей Тараненко.