Средства на финансирование науки должны распределяться по конкретным адресатам. С таким предложением выступил президент России Владимир Путин.
"Необходимо выработать дифференцированный подход к поддержке и финансированию различных стадий исследовательского цикла, установить понятную и прозрачную связь между научными результатами и вознаграждением ученых и в то же время дать возможности для творческого роста и профессиональной самореализации молодых исследователей, обеспечить им достойный уровень жизни", - заявил глава государства на заседании совета по науке и образованию.
По его словам, в последние десять лет объем расходов федерального бюджета на гражданскую науку увеличился на порядок, однако доля имен российских авторов в международных научных публикациях, число ссылок на российские научные работы продолжают снижаться, патентная активность остается невысокой. "С одной стороны, вполне обоснованно звучит вопрос, почему рост бюджетных расходов на науку пока не дает нужной отдачи, в то же время в научном сообществе все еще бытует мнение, что средства, которые выделяет государство, - это бюджет выживания, а не развития. Хотя в отдельных сегментах науки это так, но не везде", - сказал Путин.
Президент считает необходимым стимулировать переход на принцип многоканального финансирования научных исследований, привлекая средства не только из госбюджета, но и внебюджетных источников, бизнеса, частных компаний. Также президент предложил серьезно изменить базовый инструмент поддержки науки - так называемые государственные задания. Он отметил, что при формировании госзаданий необходимо разделить задачи по содержанию и развитию научной инфраструктуры от непосредственно самой научной деятельности. Сложившаяся практика госзаданий ориентирована на освоение средств из госбюджета и уводит на второй план результативность научных изысканий, считает президент.
По мнению Путина, одним из возможных решений может стать переход на систему постоянных и срочных контрактов в рамках госзаданий, передает РБК. На постоянные контракты могут быть приняты ведущие ученые, которые добиваются высоких результатов в научной работе, а для остальных сотрудников предусмотреть систему срочных контрактов для работы в сильных научных группах в рамках конкретной темы или проекта, отметил он.