Губернатор Ямала выступил в окружной столице с ежегодными докладом
Выступление губернатора состоялось в культурно-деловом центре окружной столицы, где собрались представители федеральных, региональных и муниципальных органов власти, религиозных конфессий, ветеранских, молодежных, творческих и других общественных объединений, руководители предприятий, главы муниципалитетов, журналисты.
Как сообщили Накануне.RU в пресс-службе губернатора ЯНАО, в своём докладе Дмитрий Кобылкин кратко подвел итоги работы и определил концептуальные направления на предстоящий период. Среди ключевых тем – вопрос эффективного расходования бюджетных средств. Губернатор отметил, что округ первым в России принял бюджетную стратегию до 2030 г., а при подготовке бюджета на 2014 г., правительство ЯНАО традиционно руководствовалось мнением жителей.
Губернатор также определил меры поддержки благосостояния каждой ямальской семьи: во-первых, это – доведение средней зарплаты бюджетников до уровня средней по экономике; во-вторых, продолжение политики сдерживания тарифов на коммунальные услуги; в-третьих, неизменность всего перечня льготных тарифов на транспорте, в-четвёртых, работа Тюменской области, ХМАО и ЯНАО в рамках трёхстороннего договора между органами госвласти; в-пятых, сотрудничество с нефтегазовыми компаниями, которые обеспечивают значительную часть поступлений в бюджет округа и принимают активное участие в социальных программах региона.
В докладе отмечено, что три года в регионе наращивались объёмы строительства по всем направлениям: от жилья до факторий. Дмитрий Кобылкин определил задачу: сконцентрироваться на качественном завершении наиболее значимых социальных и жилых объектов с высокой степенью готовности.
Добавим, глава региона остановился на вопросах диверсификации экономики, работы над улучшением инвестклимата, развития государственно-частного партнёрства, продовольственной безопасности, реализации стратегических проектов, которые в ближайшей перспективе существенно повлияют на структуру экономики региона. Были затронуты вопросы потребности в кадрах, миграционной политики и многие другие.