Новости
Развитие сюжета:

12:32 26.09.2018 "Это акция!" Депутат Рашкин пришел на заседание Госдумы в майке

11:25 26.09.2018 Возле Госдумы идет акция протеста перед вторым рассмотрением законопроекта пенсионной "реформы"

13:23 26.09.2018 "Власть делает себе харакири, принимая этот закон". У здания Госдумы призвали наращивать протест против повышения пенсионного возраста

13:32 26.09.2018 В Госдуме призвали не повышать пенсионный возраст в регионах с низкой продолжительностью жизни

13:45 27.09.2018 Поправки Путина к пенсионной "реформе" никак не повлияли на ее суть, - результаты опроса

Эксперт: "Новый закон о наказании за отказ брать на работу людей предпенсионного возраста на практике работать не будет"
Общество | Центральный ФО | СЗФО | Южный ФО | Приволжский ФО | Сибирский ФО | Дальневосточный ФО | Уральский ФО | В России | Северо-Кавказский ФО | Республика Крым

Закон о наказании за отказ в трудоустройстве лицам предпенсионного возраста на практике не будет работать. Такое мнение в ходе "круглого стола" в ТПП РФ о защите прав "предпенсионеров" выразила доцент Финуниверситета при правительстве РФ Анастасия Буянова, передает корреспондент Накануне.RU.

"Проект предусматривает, что отвечать за нарушение будет только виновное должностное лицо, то есть нужно будет определить, кто именно, а также в судебном порядке доказать необоснованность увольнения - это довольно сложная и длительная процедура", - сказала она.

По ее мнению, от принятия нового закона ничего не изменится, поскольку и сегодня уже существует ряд статей, связанных с трудовой дискриминацией, которые на практике не работают.

В пример Буянова привела статью 136 УК РФ, где предусмотрена ответственность за дискриминацию, совершенную с использованием служебного положения. "По данным судебной практики, за 2017 год таких случаев трудовой дискриминации было ноль. Есть еще 145 статья о необоснованном отказе в приеме на работу беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет. Уволенных по этой статье в 2017 году было два человека", - рассказала эксперт.

"Существенным образом закон на рынке труда не отразится, хотя добавит головной боли работодателям. На наш взгляд, абсурдно привлекать всех работодателей к уголовной ответственности без разбора, запрещать увольнять предпенсионеров и пенсионеров вне зависимости от того, как они работают. И тем более озвучивать в качестве причины непринятия что угодно, только не возраст", - добавила Буянова.

В целом, по мнению юриста, пакет дополнительных гарантий нужно было начать готовить много раньше принятия соответствующего законопроекта в первом чтении.

Как сообщало Накануне.RU, сегодня Государственная дума России приняла в третьем и окончательном чтении президентский проект закона о наказании за отказ в трудоустройстве лицам предпенсионного возраста.

Напомним, сегодня же в Администрацию президента России передали миллион подписей против повышения пенсионного возраста под письмом к главе государства Владимиру Путину.



Предыдущие новости на эту тему:

14:28 24.09.2018 Пенсионная "реформа" пройдет второе чтение уже на этой неделе

15:08 24.09.2018 В Госдуме власти предлагают отклонять невыгодные для себя поправки по пенсионной "реформе"

13:03 25.09.2018 Закон о наказании за отказ брать на работу людей предпенсионного возраста принят Госдумой